변호사를 해고하는 방법

콘텐츠

• 단계
• 1 부 변호사 해고 결정
• 파트 2 변호사 철회
• 제 3 부 변호사 기소

일반적으로 변호사와 고객은 양 당사자에게 이익이되는 전문적인 관계를 유지해야합니다.그러나, 특히 변호사가 귀하의 이익을 제대로 방어하지 못한다고 확신하는 경우, 귀하는 언제든지 변호사를 기각 할 권리가 있습니다. 그러나 계속 진행하기 전에 다른 변호사를 고용하는 데 필요한 비용과 시간을 신중하게 고려해야합니다.

단계

1 부 변호사 해고 결정

1. 
   

   
   결정하기 전에 신중하게 생각하십시오. 의뢰인으로서 귀하는 언제든지 변호사를 기각 할 권리가 있지만이 결정은 가볍게 결정되지 않습니다. 변호사가 마음에 들지 않거나 자신이 직장에 있지 않다고 생각하더라도 해지가 파기되어 결과에 치명적인 영향을 줄 수 있으므로 진행중인 작업을 마치도록 허용하는 것이 더 흥미로울 수 있습니다. 당신의 재판. 변호사를 해고하기로 결정할 때 장기적으로 원하는 결과를 얻으십시오.
   • 귀하의 변호사가 귀하의 소송을 한동안 처리했다면 다른 변호사가 인수하기가 어려울 것입니다. 귀하의 사건을 담당하기로 동의 한 변호사를 찾는 데 어려움이있을 수도 있습니다. 비즈니스에 중요한 특권이있는 경우 특히 그렇습니다. 새 변호사는 많은 돈을 벌려고하지 않는 한 당신을 의뢰인으로 삼으려고 동기를 부여하지 않을 것입니다.
   • 다른 변호사들은 귀하를 "문제가있는 고객"으로 간주하는 경우 귀하의 사례를 수락하기를 꺼려 할 것입니다. 예를 들어 비참하게 실패한 경우와 같이 현재 변호사를 해고해야 할 심각한 이유가 있는지 여부는 중요하지 않지만 다른 변호사를 찾는 동기가 아니기 때문에 다른 사람의 서비스를받지 않고하는 것은 중요하지 않습니다. 인수에 동의합니다.
   • 또한 사건의 성격과 변호사와 체결 한 계약에 따라 높은 수수료를 지불 할 것이라고 생각하십시오. 수수료 금액은 변호사가 귀하의 비즈니스에 전념 한 기간과 관련이 있습니다. 다른 변호사를 고용 할 경우 새로운 수수료를 지불해야합니다. 따라서 법적 절차의 중간에 상담을 변경하면 많은 비용이 발생할 수 있습니다. 그러나 소송에서 이길 것이 확실하다면 그만한 가치가 있습니다.

2. 
   

   
   
   
   변호사를 교체하기 전에 이유의 유효성을 확인하십시오. 취소는 문제를 복잡하게 만들 수 있지만 때로는 결정을 내리는 것이 최선의 결정입니다. 귀하의 변호사가 귀하의 소송을 관리하는 데 비전문가라고 생각하는 경우, 망설이지 말고 자신을 고무시키는 사람으로 교체하십시오. 더 나은 조건에서 승진하고 싶다면 변호사의 해고를 정당화하는 몇 가지 경우가 있습니다.
   • 귀하의 변호사는 부정직했습니다. 그가 당신을 속였거나 명백한 실수를 저지른 것으로 믿을만한 심각한 이유가 있다면 주저하지 마십시오.
   • 변호사가 연락을 중단했습니다. 이 상황을 쉽게 해결할 수 있지만 변호사가 전화 및 이메일에 응답하지 않으면 다른 변호사를 찾아서 자신을 대표하는 것을 고려하십시오.
   • 당신은 변호사가 그의 일을 제대로하지 않았다고 생각합니다. 변호사가 귀하의 이익을 잘 지키고 있는지 알기가 어렵습니다. 그를 기각하기로 결정하기 전에, 귀하의 변호사가 귀하에 대한 의무를 이행하지 않았는지 확인하기 위해 조사를 수행하십시오. 이유를 찾을 수 없으면 더 이상 갈 필요가 없습니다.
   • 당신은 변호사를 좋아하지 않습니다. 개인적인 의견 불일치 때문에 변호사를 해고하는 것은 현명하지 않습니다. 그러므로 그와 함께하기 위해 최선을 다하십시오. 특히 변호사가 잘하고 있다면 변호사를 사랑할 필요는 없습니다. 그러나 당신이 정말로 그와 협력 할 수없고 더 이상 그를 만나고 싶지 않다면, 당신에게 영감을주는 사람과 일하는 것이 좋습니다.

3. 
   

   
   다른 의견이 있으십시오. 변호사를 제거하여 올바른 결정을 내리는 것이 확실하지 않은 경우 법적 지식이있는 사람과 상담하여 문제에 대한 의견을 얻으십시오. 변호사가 법의 규칙에 따라 귀하의 사건을 얼마나 잘 처리했는지를 검색하십시오. 귀하의 변호사가 귀하의 사건을 이해하지 못했고 그의 결정으로 인해 귀하를 돕지 않고 해를 끼쳤다는 것을 변호사가 알고 있다면 주저하지 마십시오.
   • 다른 변호사로부터 법률 자문을 구하는 경우 변호사가 귀하에게 답변을하기 위해 몇 시간의 작업 만 필요하므로 많은 비용을 지불하지 않습니다. 비용은 정보에 근거한 결정을 내리는 데 도움이 될 수 있습니다.
   • 변호사 변경으로 인한 문제를 피하려면 자신의 법적 조사를 수행하십시오. 지역 법률 도서관에 문의하고 재판의 모든 측면에 익숙해 지십시오. 귀하의 법적 상황을 철저히 이해하면 변호사가 귀하의 사건을 얼마나 잘 처리하는지에 따라 결정을 내리는 데 도움이됩니다.

4. 
   

   
   
   
   변호사에게 우려 사항을 알리십시오. 귀하의 변호사는 귀하를 만족시키고 최종적으로 귀하에게 유리한 판단을 내리는 데 관심이 있습니다. 따라서 그를 해고하기로 결정하기 전에 그와 함께 물건을 명확히하십시오. 시험 절차에 대한 우려 사항을 공유하려면 인터뷰를 요청하거나 전화 인터뷰를하십시오. 그렇지 않으면, 귀하는 불일치 지점과 획득하고자하는 변경 사항을 정확하게 나타내는 공식 서한을 작성할 수 있습니다. 결국, 해지에 의지하지 않기로 결정하게 될 수도 있습니다.
   • 귀하의 변호사가 귀하와의 의사 소통을 중단했거나 귀하의 사건을 처리하는 데 필요한 시간을 소비하지 않은 경우, 귀하의 기대를 충족시키기 위해 그의 행동을 검토 할 수 있습니다. 일반적으로, 당신은 그를 개선하도록 압력을 가할 필요는 없지만,이 행동은 결국 철회보다 덜 번거롭지 않습니다.
   • 해지를 고려하기 전에 의견 불일치를 해결하는 다른 방법을 살펴 보셨습니까? 변호사와의 분쟁을 해결하려면 해당 지역의 변호사 협회의 중재를 사용해야합니다.
   • 마지막에 만족하지 못하면 취소 할 수 있습니다.

파트 2 변호사 철회

1. 
   

   
   변호사와 계약을 체결하십시오. 변호사에게 구속되는 명예 계약 또는 기타 계약을주의 깊게 읽으십시오. 지불해야하는 요금과 귀하와의 관계를 종료하기위한 해당 절차를 반드시 확인하십시오.
   • 이러한 계약의 대부분은 당사자 간의 관계를 완료하는 절차를 제공합니다. 합의 된 수수료를 정하는 것 외에도, 변호사와의 관계를 종료하려는 의사를 공식적으로 통지해야합니다.

2. 
   

   
   다른 변호사를 고용하십시오. 현재 변호사를 영구적으로 기각하기 전에, 특히 재판이 진행중인 경우 다른 변호사를 고용하십시오. 새로운 변호사가 인수하는 데 시간이 필요합니다. 양복을 비워 두지 마십시오. 몸에 해로울 수 있습니다.
   • 이전 변호사를 해지하기 전에 다른 변호사를 고용하면 재판을 마치는 데 어려움이 줄어 듭니다. 새로운 변호사가 예술의 규칙에 따라 일을 처리하도록 도와 줄 것입니다. 이것은 당신이 과실로 전 변호사를 고소하기로 결정한 경우 특히 중요합니다.

3. 
   

   
   해고 결정에 대해 변호사에게 알리십시오. 변호사에게 결정을 알리려면 서명 한 계약서에 정의 된대로 합의 된 절차를 적용하십시오. 귀하의 관계 종료 절차를 정의하지 않은 경우, 등록 된 서한을 직장 주소로 보내십시오. 여기에는 귀하 사이에 존재하는 전문적인 관계를 종료하기로 한 결정이 명확하게 명시되어 있습니다. 시험판 및 모든 관련 문제에 대해 즉시 작업을 중단하도록 지시하십시오.
   • 원하는 경우 인터뷰 중 또는 전화 통화 중 변호사를 해고 할 수 있습니다. 그러나이 해지를 서면으로 확인하는 것이 좋습니다.
   • 필요한 경우가 아니면 결정에 동기를 부여 할 필요가 없습니다.
   • 그렇다면 아직 완료되지 않은 작업을 수행하기 위해 지불 한 규정에 대한 상환을 요청하십시오. 또한 지불 내역에 대한 자세한 내용을 요청하고 명세서를 확인하십시오.

4. 
   

   
   파일 사본을 요청하십시오. 귀하는 파일에 문서 사본을 보유 할 권리가 있습니다. 보내야 할 주소를 지정하여 해지 편지에 이러한 문서를 요청하십시오. 보낼 시간을 지정하십시오. 문서를 직접받는 것을 선호하는 경우 Lavocat 방문 날짜 및 시간을 지정하여 문서를 가져 오십시오.
   • 모든 서류를 새 변호사에게 양도하도록 요구할 수도 있습니다. 이 경우이 전송 실행 지연을 표시하십시오.
   • Lavocat은 귀하에게 문서 제공을 거부하거나 사본 제공에 대한 보수를받을 권리가 없습니다.

제 3 부 변호사 기소

1. 
   

   
   불만을 제기하십시오. 귀하의 변호사가 귀하의 사건을 처리하는 데 실수를 한 경우, 귀하와의 모든 의사 소통을 중단했거나 심하게 과실 한 경우, 귀하는 거주지 관할 법원에 불만을 제기 할 수 있습니다. 불만을 제기하면 징계위원회가 변호사의 업무를 확인할 수있는 절차가 시작됩니다. 귀하의 불만이 유효한 경우, 변호사는 청문회에 초대됩니다. 불만의 성격에 따라 변호사가 벌금형을 선고 받거나 변호사를 선임 할 수도 있습니다.
   • 불만 제기 절차는 국가에 따라 다릅니다. 진행 방법에 대한 정보는 지역 변호사 협회 또는 징계위원회에 문의하십시오.
   • 변호사의 실수로 인해 겪은 피해를 보상하기 위해 손해 배상을 청구하는 경우, 그에 대한 과실로 고소해야합니다.

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   과실 소송을 저지르는 것을 고려하십시오. 이러한 절차를 시작하려면 먼저 변호사가 잘못되었음을 확인해야합니다. 그가 잘못을 범하지 않았다면, 당신은 사건에서 이기지 못할 것입니다. 변호사가 심각하게 착각하더라도, 자신의 태도가 소송 결과에 부정적인 영향을 미쳐 돈을 잃는다는 것을 보여 주면 정당한 사유에 의존 할 수 있습니다.
   • 과실로 법원에 출두하기로 결정한 경우, 변호사가 귀하를 도와 절차를 완료하도록하십시오.
   • 과실로 기소 된 변호사들이 사건을 관할 법원에 가져 오기 전에 고객이 너무 오래 기다렸다 고 주장하기 때문에 가능한 한 빨리 절차를 시작하십시오.